保康“五个精准”破解务工就业复工复产难题

4月28日,我县27名农民工乘坐县公共就业和人才服务局组织的劳务协作专车直达湖北凌晟药业有限公司应聘就业。这是继我县开展复工返岗“点对点”一站式服务、线上线下招聘帮助贫困群众就业之后,让贫困群众就近就地就业的又一举措。

马良镇曾家垭村李友涛,2009年中专毕业后一直在广州打工,今年受新冠肺炎疫情影响滞留家中。4月17日,县公共就业和人才服务局在马良镇举办“抗疫情、促就业、助发展”就业扶贫专场招聘会,他登记了自己求职意愿,被湖北凌晟药业有限公司聘为机电操作员,实现就近转移就业。

就业,一头连着发展大局,一头连着群众生计。面对新冠肺炎疫情的影响,县公共就业和人才服务局从就业需求入手,不断创新就业服务方式,采取“精准摸排、精准施策、精准对接、精准选岗、精准帮扶”的方式,确保全县就业稳定,推进企业复工复产。

精准摸排 靠前服务 

为做好疫情防控期间农民工外出务工服务,从2月12日起,县公共就业和人才服务局在全县展开摸排,采取网格、分级、汇总审核的方式,第一时间摸清需外出务工就业人员的信息,全县有就业服务需求的农村适龄劳动力25983人,滞留在保康外地人员8671人。同时积极处理了近百件省市转办的滞留人员诉求,通过与乡镇政府和有关部门沟通协调,由11个乡镇建立13个集中安置点进行安置,并主动为相关人员提供岗位信息、出行信息等公共就业服务。

精准施策 细化方案

县公共就业和人才服务局把引导农民工安全有序返岗就业作为重要任务,确立了“统筹分工,明确职责,细化措施,全力以赴”的服务保障总方针,积极主动摸清省外、市内、县内相关企业的用工需求,对需求在10人以上的企业和用工30人以上的区县进行专项统计。同时主动了解农民工外出务工需求情况,加强信息分类汇总与共享,对已确定工作岗位的农民工,按区域细化分类,做到集中时间、集中地点,统一出行。

对用工相对集中的地方,县公共就业和人才服务局主动发函,确认需求人员、岗位和时间,并做好外出务工人员健康­­­检测和健康证明办理,阻断风险人员外出。同时,与交通运输、公安部门联合制定运输方案,做好道路客运与铁路班次运力的衔接,安排专人负责联络护送。

精准对接 有序输送

县公共就业和人才服务局积极对接省内外项目建设、机械加工和物资生产等各类有用工需求的企业,详细了解企业生产经营、用工需求、薪资待遇等相关信息,并主动介绍保康县疫情防控态势整体向好的情况,先后寻求到376个企业共28586个用工岗位。该局通过电话、短信直达,村微信群宣传和融媒推介等形式,为务工就业人员提供服务信息推送、岗位匹配、出行对接等“点对点”服务,与客运站协调,实行专车输送,外出务工人员实现从“家门口”一站到达“厂门口”。同时,做到体温监测、输出线路、车辆调度、消毒阻断、安全防护、健康证明“六统一”,确保了人员安全、输出有序和行程可追溯。截至3月27日,全县19272名返岗复工农民工已成功返岗复工18774人,完成度达98%。

精准选岗 双管齐下

为帮助有求职需求人员选岗择业,县公共就业和人才服务局通过保康融媒网及微信公众号推送就业信息18期,电视台连续播放65家企业的用工讯息,并在湖北公共招聘网开展2次为期70天的网络招聘会,使120家企业得以入驻招聘。3月份以来,先后在后坪镇、城关镇、马桥镇、马良镇举办4场招聘会,累计组织入场企业180家,提供就业岗位2万多个,达成就业意向1391人。

精准帮扶 助企惠民

为帮助企业和劳动者及时、全面的了解援企稳岗政策,该局全面梳理援企稳岗、复工复产相关政策,率先在全省制定疫情防控就业创业政策流程。同时,采用“不见面、零接触”办理方式,为全县符合失业保险费稳岗返还条件的160家企业拨付失业保险费稳岗返还金102.13万元,并落实第一批外出务工人员一次性交通补助84230.00元,第二批已进入审核阶段,贫困劳动力257人,预计拨付金额将到10万元。

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