念好“廉字诀”、扎牢“廉环扣”!保康这家国有企业以“清廉软实力”提升核心竞争力……

今年以来,保康楚烽化工有限责任公司将“清廉企业”建设贯穿于企业生产经营的各个环节,完善内部治理结构,激活企业内部监督“整体链条”,将“清廉软实力”转化为国有企业的核心竞争力,推动企业高质量发展。

12月15日,保康楚烽化工有限责任公司组织企业中层干部观看《贪欲不遏 自毁人生》警示教育片。“心中有戒,行有所止,作为国有企业领导干部,要时刻绷紧廉政‘发条’,拧紧理想信念‘总开关’,筑牢拒腐防变‘防火墙’,切实带头营造风清气正的干事环境。”观看结束后,一名企业中层干部表示感触颇深。

“清廉企业”是“清廉保康”建设的重要单元之一。今年以来,该公司围绕成立“清廉企业”建设工作领导小组,细化“清廉企业”建设目标、任务和措施,构建起了具有国企特色的廉政文化建设基本框架。

保康楚烽化工有限责任公司党支部纪检委员、副总经理 彭传涛:楚烽公司作为国营控股企业,始终坚持党建引领企业发展不动摇,严格按照建设“清廉企业”的标准和要求,认真落实相关工作措施,提高对建设“清廉企业”重要性的思想认识。

公司在厂区设置“清廉企业”文化宣传栏和法治文化墙,日常通过微信群、厂务公开栏、悬挂标语、观看警示教育片等形式,加强对员工廉政教育,创新开展“支部主题党日”活动,引导员工将清廉文化学习常态化,以集中学习和自学相结合,不断提高党员规矩意识。

保康楚烽化工有限责任公司党支部纪检委员、副总经理 彭传涛:在增强员工纪律观念的同时,严格企业内部管理,建立工程项目招投标、比质比价采购、产品销售、合同评审、财务审批等一系列管理制度,规范企业内部管理流程,消除潜在风险和隐患,促进企业高质量发展。

公司强化党建引领,加强对干部职工的廉政教育,营造浓厚的廉政教育氛围。强化制度“硬约束”,制定《企业“三重一大”议事规则》,把清廉从业要求纳入企业制度建设、经营管理和项目管理工作之中,严格办事程序,强化对公司干部职权行为的监督约束,从源头上减少腐败现象发生的同时,为国有企业注入“清廉因子”。

保康楚烽化工有限责任公司党支部纪检委员、副总经理 彭传涛:作为国有企业,我们将守住廉洁从业底线,牢固树立“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防线,切实从教育引导上入手,从阵地建设上着眼,从创新活动上推进,大力弘扬“清白做人,干净做事”的廉洁意识,培养廉洁从业道德操守,强化廉洁行为,倡导“风清气正、人和企兴”的理念,以廉洁文化推进企业作风,努力营造良好的廉洁从业氛围。

全媒体记:王晓丹 陈泉霖

编辑:丽丽

审发:李广儒  尚娟